INSTRUTOR APRENDIZ ADMINISTRATIVO PL (36023)

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Buscamos um(a) Instrutor(a) de Aprendizagem Técnica Jr. ou Pleno para atuar nos programas de formação em Mecatrônica e Mecatrônica Automotiva, conduzindo atividades teóricas e práticas alinhadas aos desafios da Indústria 4.0, automação industrial e tecnologias automotivas. • Ministrar aulas teóricas e práticas para turmas de aprendizes e técnicos. • Elaborar planos de aula, materiais didáticos, avaliações e projetos integradores. • Promover atividades práticas em laboratórios de automação, elétrica, eletrônica, robótica e sistemas automotivos. • Acompanhar o desenvolvimento técnico e comportamental dos alunos, fornecendo feedbacks e orientações. • Desenvolver projetos educacionais alinhados às necessidades da indústria e às tendências tecnológicas. • Participar da atualização contínua dos conteúdos programáticos e dos ambientes de aprendizagem. • Atuar em parceria com áreas técnicas da empresa, instituições de ensino e demais stakeholders envolvidos nos programas de formação. • Zelar pela segurança, organização e utilização adequada dos laboratórios e equipamentos.

Conhecimentos técnicos:

Automação Industrial e Controle

• Ministração de conteúdos relacionados à automação de máquinas e processos industriais, abrangendo comandos elétricos, acionamentos, Controladores Lógicos Programáveis (CLPs), integração de sistemas automatizados e robótica industrial, com foco em programação, operação, diagnóstico e aplicação em ambientes produtivos.
• Fundamentos de Elétrica, Eletrônica e Sistemas Industriais
• Desenvolvimento dos conceitos fundamentais de eletrotécnica, eletrônica analógica e digital, pneumática, hidráulica e redes industriais, proporcionando a compreensão dos princípios de funcionamento, instalação, manutenção e integração de equipamentos industriais.
• Programação, Digitalização e Indústria 4.0
• Atuação em disciplinas voltadas ao desenvolvimento de competências digitais, incluindo lógica de programação, linguagem de programação, Internet das Coisas (IoT), conectividade de dispositivos, coleta e análise de dados, informática básica e utilização de ferramentas digitais aplicadas à indústria.
• Mecatrônica Automotiva e Sistemas Embarcados
• Ministração de conteúdos relacionados aos principais sistemas presentes em veículos modernos, contemplando arquitetura e funcionamento de sistemas automotivos, eletrônica veicular, redes de comunicação automotiva, sensores, atuadores e sistemas eletrônicos embarcados, integrando conceitos de mecânica, eletrônica e software.

• Superior Completo ou cursando Engenharia de Controle e Automação,Engenharia Elétrica, Engenharia Mecatrônica, Engenharia Eletrônica, Engenharia da Computação, Sistemas Embarcados ou áreas correlatas.
• Inglês técnico para leitura de manuais e documentação.
• Conhecimentos em automação industrial, elétrica, eletrônica ou sistemas automotivos.
• Desejável experiência com treinamentos, monitorias, estágios ou atividades educacionais.

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: Presencial

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: SO/OPM-TS15-BR

- Prazo: 06/10/2026

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

bosch.com.br/carreiras