Skip to main content

Learning & development gyakornok

Bosch

  • Budapest, , Hungary
  • intern
  • Posted today

A cég leírása

A Bosch budapesti telephelye 1991-ben nyitotta meg kapuit. Több, mint 2700 munkatársunk dolgozik közösen. Számtalan fejlesztési projekt mellett, a budapesti telephely dél-kelet európai értékesítési központként regionális feladatokat is ellát, gépjárműalkatrészek, gépjármű-diagnosztikai készülékek, kéziszerszámok, valamint thermotechnikai berendezések és biztonságtechnikai rendszerek területén. Támogató osztályok, mint például a pénzügy, kontrolling, beszerzés, kommunikáció és humán erőforrás, szintén itt végzik tevékenységüket.

Az állás leírása

A Learning & Development csapatunkba keresünk lelkes L&D gyakornokot , aki szeretne valódi szakmai tapasztalatot szerezni, és aktívan részt venni a mindennapi munkánkban.

Mivel fogsz foglalkozni?

Nálunk nem csak adminisztratív feladatok várnak rád – többféle L&D témába és projektbe is bekapcsolódhatsz:

  • tréningek és fejlesztési programok szervezésének támogatása
  • résztvevők kezelése, meghívók és kapcsolódó adminisztráció
  • L&D projektek támogatása az ötlettől a megvalósításig
  • belső kommunikációs anyagok készítése
  • prezentációk és vizuális anyagok összeállítása
  • kérdőívek, visszajelzések és tréningértékelések kezelése
  • riportok és kimutatások készítése
  • Excel-alapú adatkezelés és adatok elemzésének támogatása
  • kapcsolattartás kollégákkal, trénerekkel és különböző területekkel

Elvárások

  • aktív, vagy (25 év alatt) passzív, nappali tagozatos hallgató vagy – előny, ha HR, pszichológia, gazdasági vagy hasonló területen tanulsz
  • érdekel a Learning & Development, HR és az emberek fejlesztése
  • magabiztosan használod az angol nyelvet
  • nem ijedsz meg az Exceltől és a PowerPointtól
  • szeretsz rendszerezni, szervezni és több feladatot párhuzamosan kézben tartani
  • precíz és megbízható vagy
  • ugyanakkor van benned kreativitás és szívesen hozol új ötleteket
  • szeretsz csapatban dolgozni és kommunikálni másokkal
  • heti minimum 30 órát tudsz vállalni hosszútávon
  • valódi betekintést egy nagyvállalat Learning & Development működésébe
  • lehetőséget arra, hogy ne csak támogass, hanem aktívan részt is vegyél L&D projektekben
  • szakmai fejlődést HR és L&D területen
  • változatos feladatokat a szervezéstől az adatelemzésen át a kreatív kommunikációig
  • támogató csapatot, ahol kérdezhetsz, tanulhatsz és fokozatosan egyre több önálló feladatot kaphatsz
  • olyan tapasztalatot, amit később HR/L&D karrierben is jól tudsz hasznosítani

Ha nem egy olyan gyakornoki helyet keresel, ahol egész nap ugyanazt az Excel-táblát frissíted, hanem szeretnéd belülről látni, hogyan működik a Learning & Development egy nagyvállalatnál , akkor jó helyen jársz.

Nálunk egyszerre találkozhatsz szervezéssel, kommunikációval, adatokkal és valódi fejlesztési projektekkel – miközben egy tapasztalt L&D csapat mellett tanulhatsz.

További információk

GROW - Nálunk kibontakozhatsz.

  • Anyagi biztonságot biztosítunk: Versenyképes alapbért és ajánlási bónuszt is kínálunk.
  • Támogatunk szakmai & karriercéljaid elérésében: Hiszünk az élethosszon át tartó fejlődésben, így tanulási és fejlődési lehetőséget kínálunk a szakmai és személyes karrier céljaid eléréshez egyaránt.

ENJOY – Velünk teljes életet élhetsz.

  • Egyensúlyban tartunk: Rugalmas munkaidőben dolgozhatsz otthonról vagy modern, kényelmes irodáinkból egyaránt.
  • Fontos vagy számunkra: Ingyenesen biztosított egészségügyi, jogi és pénzügyi tanácsadással, valamint egyéb programokkal és előadásokkal támogatjuk mentális és fizikai egészséged megőrzését.
  • Egyéb juttatásaink: Élvezheted számos munkavállalói kedvezményünk előnyeit, támogatjuk a home office-t, a bejárást, valamint telephelyi étkezésed is.

INSPIRE – Inspiráló vállalati kultúránkhoz Te is büszkén tartozol majd.

  • Hűek vagyunk az értékeinkhez: Dolgozz olyan kultúrában, amely értékeli a sokszínűséget, hisz az átláthatóságban és a fenntarthatóságban. Kapcsolódj be társadalmi felelősségvállalási programjainkba, mint például véradási kampányok és jótékonysági tevékenységek.
  • Legnagyobb erősségünk a közösségünk: Részt vehetsz csapatépítőkön és olyan szórakoztató vállalati eseményeken, mint egy nyári piknik, karácsonyi vásár vagy családi nap, valamint csatlakozhatsz aktív belső közösségeinkhez, ahol további izgalmas programlehetőségek várnak.

Csatlakozz és Work #LikeABosch .